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      中華人民共和國勞動合同法第三十七條是什么?解除勞動合同的流程是什么?
      2023-05-31 15:15:42 來源:法制法律網(wǎng) 編輯:

      辭職信要按照下列格式寫:

      1、在第一行正中寫上辭職申請;

      2、稱呼之后,書寫正文;

      3、明確表達辭職申請,寫明辭職的理由,以及有關(guān)辭職的詳細情況;

      4、辭職的相關(guān)請求事項;

      5、辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。

      法律依據(jù):

      《《中華人民共和國勞動合同法》》第三十六條

      用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

      《《中華人民共和國勞動合同法》》第三十七條

      勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。

      關(guān)鍵詞: 辭職格式 辭職報告 標準格式 辭職流程

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