在浙江嘉善一裝備工程有限公司生產車間里,嘉善復旦研究院博士、“科技副總”張柏誠正和工程師一起對企業(yè)自主研發(fā)的新型離子注入機設備進行調試。
“科技副總”張柏誠在企業(yè)內工作。嘉善縣傳媒中心供圖
據(jù)悉,該公司是一家高新技術企業(yè),2023年年產值達8000多萬元(人民幣,下同),2024年有望突破1億元。為幫助企業(yè)加快轉型升級,2024年5月,在嘉善縣科技局“搭橋”下,科研人員直接入職企業(yè),為科技創(chuàng)新“把脈”,也讓高??蒲蟹较?ldquo;有的放矢”。
這段時間,張柏誠已多次到訪企業(yè),利用科研技術幫助企業(yè)簡化設備工藝測試中的流程,為其突破了關鍵部件的研制難題。
“從前遇到問題時,沒有合適的專家指導我們,現(xiàn)在企業(yè)有了‘科技副總’,可以讓我們在工藝菜單、工藝結果上面做得更好,縮短了研發(fā)周期。”該公司設備研發(fā)工程師蘇凱說。
在嘉善,同樣在科創(chuàng)道路上遇到過技術瓶頸、人才匱乏等問題的,還有一家微針半導體公司。
“國內從事這一行業(yè)的人才較少,如果只靠企業(yè)招聘,需要投入很大的人力。”該公司董事長劉紅軍介紹,跟高校、研究院建立合作,為企業(yè)帶來了許多便利。
“企業(yè)依據(jù)他們的需求提出問題,我們再去幫他們通過仿真設計或者實驗室做測試驗證。”嘉善復旦研究院博士、該公司“科技副總”邱德龍說道。
邱德龍(左)在與企業(yè)工作人員交流。嘉善縣傳媒中心供圖
任職以來,邱德龍常常出入企業(yè),與生產人員一起下車間,與研發(fā)人員聊設計,他認為高校的科研成果在“天上”,只有到企業(yè)才能“落地”和“開花結果”。
一位專家教授入職,為企業(yè)帶來了整個學術“朋友圈”。科技型中小企業(yè)是最具活力、潛力和最具成長性的創(chuàng)新群體,有了“科技副總”加持,“船小好調頭”的企業(yè)轉型升級之路越走越寬。
近年來,嘉善率先探索構建企才合作新模式,將科研院所優(yōu)勢資源與企業(yè)實現(xiàn)全面深度對接,推動產學研合作。2024年以來,嘉善已選派27名科研人員入企擔任“科技副總”,助力合作企業(yè)新增營收近15億元。
該縣相關負責人介紹,接下來,嘉善將依托重點實驗室、博士后科研流動站、院士工作站等創(chuàng)新平臺,為企業(yè)提供全方位科技創(chuàng)新服務,讓人才為因地制宜發(fā)展新質生產力注入新動能。(完)
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